众信标召开2021年度绩效目标责任书签订会议
发布时间：2021-04-13浏览：
会议共分为四个模块：首先由公司副总（管理者代表）就2021年第一季度的业务情况进行了详细的介绍与分析，为下季度的工作做出了指导性意见；由综合部就绩效目标相关的人事管理制度进行了宣读与讲解，使各部门人员更加清晰2021年度绩效目标及此项工作的重要性；随后由ZXB综合部、运营部、技术部以市场部依次进行了绩效目标责任书的签订仪式，此次绩效目标确认了ZXB2021年绩效考核总体目标、各部门（岗位）目标、月度考核目标及考核方法，通过此次绩效目标责任书签订会议，ZXB 2021年度绩效考核于4月起正式纳入公司经营管理活动。
整个会议过程中，各部门人员对所属岗位绩效目标清晰明确，面对绩效任务信心十足，必定会在2021年赢得漂亮的成绩！